Union Nationale des Etuveuses de Riz
du Burkina Faso

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Avis de recrutement - Agent commercial - Ouagadougou - RECRUTÉ

Avis de recrutement

Poste : Agent (e) commercial (e)
Organisation bénéficiaire : Union Nationale des Etuveuses de Riz du Burkina Faso (UNERIZ)
Durée du contrat : Mai – Décembre 2016.
Lieu d’affectation : Poste basé à Ouagadougou

Créée en Novembre 2010, l’Union Nationale des Etuveuses de Riz du Burkina Faso a pour missions la défense des intérêts de ses membres dans le domaine de l’accès aux crédits, l’amélioration de l’approvisionnement en riz paddy, l’amélioration de la commercialisation, la facilitation et le renforcement des concertations entre ses membres, l’implication dans la recherche développement pour la modernisation des équipements d’étuvage du riz, etc.
L’UNERIZ regroupe dix (10) unions provinciales / départementales d’étuveuses de riz réparties dans six (06) régions du Burkina Faso à travers les zones rizicoles.
Depuis Juin 2012 un personnel est recruté au sein du Secrétariat Permanent et renforcé au fur et à mesure afin d’appuyer le Bureau de du conseil de gestion à réaliser ses objectifs et à mettre en œuvre les orientations stratégiques de l’UNERIZ.

L’UNERIZ est l’un des partenaires de l’ONG Belge Trias Burkina Faso, à travers la mise en œuvre du programme 2014-2016 intitulé : « Trias crée des mouvements à travers des organisations de membres » pour renforcer leurs capacités organisationnelles et techniques et aussi améliorer la commercialisation et la promotion de la consommation du riz étuvé. Afin d’améliorer la mise en marché du riz étuvé, l’UNERIZ lance le présent avis pour le recrutement d’un (e) agent(e) commercial(e).

Responsabilités
• Effectuer la prospection de marchés de riz étuvé (prospection téléphonique, contact personnel, porte à porte)
• Assurer le cycle complet de vente, de la prospection à la livraison du riz au Client ;
• Fidéliser les clients en répondant à leurs besoins et en s’assurant avec l’UNERIZ de leur satisfaction ;
• Développer le volume d’affaire avec les clients en portefeuille et accroitre celui-ci ;
• Assurer la liaison entre l’UNERIZ et les partenaires commerciaux ;
• Contribuer à renseigner la base de données de l’UNERIZ sur les ventes de riz étuvé ;
• Assister les étuveuses lors des foires, journées promotionnelles de riz ;
• Exécuter d’autres tâches dans le cadre de la promotion du riz du Burkina ;

Qualifications
• Etre titulaire d’un Brevet Etude Professionnel (BEP) ou d’un Baccalauréat professionnel en technique de vente et la commercialisation ou tout autre diplôme équivalent ;
• Avoir au moins deux ans d’expériences professionnelles pertinentes ;
• Avoir des connaissances en techniques commerciales ;
• Avoir des connaissances en marketing opérationnel.
• Avoir une bonne maîtrise du français et du dioula, la maîtrise du mooré serait un atout ;
• Avoir une bonne maîtrise de la gestion de bases de données et la gestion commerciale ;
• Maîtriser l’outil informatique : logiciels Word, Excel, Powerpoint ;
• Avoir une grande autonomie et une aisance relationnelle ;
• Avoir une excellente aptitude en communication.

Compétences :
Le/la candidat(e) doit disposer de compétences techniques en matière de gestion d’entreprises et des compétences en gestion commerciale. En outre, le/la candidat(e) doit posséder les compétences professionnelles et personnelles suivantes :
• connaître le marché du riz au Burkina,
• Le goût du contact : avoir une facilité d’écoute, d’échange et de dialogue, savoir conseiller, piloter, orienter, négocier,
• le dynamisme pour vendre, le goût pour relever les défis, la rigueur pour la négociation ;
• l’enthousiasme : faire preuve de beaucoup d’engouement ;
• la patience : attendre avec calme, savoir supporter sans se plaindre devant les clients ;
• la persévérance : poursuivre les négociations jusqu’à atteindre les objectifs ;
• le sens de la persuasion :
• maîtriser les outils d’avant-vente, de marketing opérationnel et de vente de l’UNERIZ (plaquettes, présentations Powerpoint…) ;
• Faculté d’adaptation : Modifie ses activités et son comportement, lorsque des changements l’exigent ;
• Créativité : avance des nouvelles idées ou une combinaison de méthodes de travail existantes ou de solutions ;
• Initiative : passe à l’action de manière indépendante et de son propre gré ;

Composition du dossier de candidature
La composition du dossier de candidature est la suivante :
- Une demande de candidature adressée à Mme la Présidente de l‘UNERIZ ;
- Un curriculum vitae précis et détaillé du candidat ;
- Une lettre de motivation adressée à Mme la Présidente de l‘UNERIZ ;
- Une copie légalisée des diplômes ;
- Une copie non légalisée des certificats et attestations de travail.

Lieu et date limite de dépôt des dossiers de candidature
Les dossiers doivent parvenir au plus tard le vendredi 29 Avril 2016 au siège de l’UNERIZ, sis à Bobo-Dioulasso dans le quartier Colsama secteurs 21 ou par e- mail à l’adresse unerizbf@gmail.com
Pour toute information complémentaire, veuillez contacter le Secrétariat de l’UNERIZ au 20 97 77 87.

Seuls les candidats présélectionnés seront conviés à Bobo pour la suite du recrutement.